广东11选5推荐预测分析|广东11选55中5计划
固原市人大常委會機關各項制度
投稿:通訊員   信息來源:固原市人大常委會   日期:2016年12月23日     【打印】【關閉

固原市人大常委會機關工作人員守則

  一、堅定不移地貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策,嚴格遵守國家的法律法規,堅定正確的政治方向,強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

  二、認真學習馬克思主義中國化的最新理論成果,深入學習習近平總書記系列重要講話精神黨和法律法規及人大工作知識,不斷提高政治理論水平和業務素質,增強綜合分析能力、文字寫作能力、口頭表達能力、組織協調能力和辦事辦會能力。

  三、牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,大力提倡埋頭苦干、任勞任怨、精益求精、忠于職守、勇于奉獻、爭創一流的敬業精神,樹立快、準、細、嚴的工作作風,對職責范圍內和領導交辦的工作認真負責,一絲不茍,自覺克服和糾正遇事推諉、相互扯皮、拖拉馬虎等現象,高效率、高質量地完成工作任務。

  四、堅持黨的實事求是的思想路線,忠誠老實,襟懷坦白,說真話,辦實事,不弄虛作假,堅決克服官僚主義、形式主義,密切與基層和群眾的聯系。

  五、增強全局觀念,發揚團結協作精神,工作上主動配合,時時處處以整體利益為重,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,個人服從組織,下級服從上級,局部服從全局。

  六、樹立良好的外部形象,做到謙虛謹慎,待人接物態度和藹熱情,言談舉止文雅大方,注重儀容儀表,穿著整齊潔凈,不得在辦公室大聲喧嘩。

  七、嚴守黨紀、政紀、法紀和機關各項規章制度,做到有令則行,有禁則止。

  八、保守黨和國家的秘密,做到不該看的不看,不該問的不問,不該說的不說,不該傳的不傳。

 

機關公文處理制度

第一章  總則

  第一條 為了提高常委會機關辦文的效率和質量,實現公文處理工作的科學化、制度化、規范化,根據有關法律法規,結合人大機關實際,制定本制度。

  第二條 公文處理是包括公文擬制、辦理、管理、立卷歸檔在內的一系列銜接有序的工作。

  第三條 公文處理堅持實事求是的原則,按照行文機關要求和公文處理規定進行,做到準確、及時、安全、保密。

  第四條 常委會辦公室主管本機關的公文處理工作。

第二章  公文版頭及適用范圍

  第五條 常委會機關公文版頭及適用范圍:

  (一)《中共固原市人大常委會黨組文件》(代字“固人常黨”),用于:1、貫徹中央、自治區黨委或市委重大工作部署的決定、意見;2、就重大事項向市委請示、報告。

  (二)《固原市人大常委會文件》(代字“固人常”),用于:1、貫徹全國人大常委會和自治區人大常委會重大工作部署的決定、意見;2、市人大常委會工作安排、工作總結;3、向上級人大常委會的請示、報告;4、市人大常委會會議通過的有關決定、決議;5、市人大常委會會議或主任會議通過的規定、辦法、意見和實施方案等。

  (三)《固原市人大常委會審議意見》(代字“固人常審”),用于印發市人大常委會審議有關工作時提出的審議意見。

  (四)《固原市人大常委會主任會議》(代字“固人常議”)用于市人大常委會主任會議向常委會會議提交有關人事任免議案。

  (五)《固原市人大常委會辦公室文件》(代字“固人常辦”),用于:1、印發市人大常委會領導的重要講話;2、市人大常委會專項工作安排;3、轉發上級人大常委會有關重要工作的安排意見;4、貫徹上級人大常委會辦公廳和市委辦公室有關工作部署的意見、決定;5、召開市人代會、常委會會議或其它事項的通知、意見等。

  (六)《固原市人大常委會辦公室》(代字“固人常辦函”),用于:1、答復內容比較單一的事項;2、對市人大常委會機關內部工作作出的布置和安排;3、向市財政申報有關經費和非隸屬單位之間的工作聯系等。

  (七)《固原市人大常委會公告》,用于:1、市人大常委會公布市人大代表變動情況;2、市人大常委會公布干部任免情況;3、市人大常委會公布其他重要事項。

  (八)《固原市人大常委會會刊》,用于記載市人大常委會會議情況。

  (九)《電報》,用于市人大常委會及市人大常委會辦公室報送或下發的時間緊、任務急,不必要采用文件形式的事項或內容。

  (十)《人大通報》,用于:1、印發市人大常委會領導的講話;2、印發市人大常委會組織的調查、視察或檢查報告;3印發一府兩院執法情況匯報;4、宣傳通報全市人大工作等。5、縣(區)人大常委會的重要工作等。

  (十一)《人大工作》,用于:1、全國人大領導和自治區人大領導的視察、檢查活動;2、市人大常委會組織的重要活動;3、市人大常委會機關部門開展的重要工作。

第三章  公文起草

  第六條 起草公文應當做到:

  (一)符合黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規及上級機關的指示,完整、準確地體現常委會領導的意圖,并同現行有關公文相銜接。

  (二)要認真閱讀有關文件、資料,全面準確地反映客觀實際,提出的措施和意見、建議必須切實可行。

  (三)觀點明確,條理清楚,內容充實,結構嚴謹,篇幅短小,文風端正,尤其要在公文的高度、深度、新意、嚴謹等方面具有特色。

  (四)人名、地名、時間、數字、引文準確。公文中漢字和標點符號的用法符合國家發布的標準方案,計量單位和數字符合國家主管部門的規定。

  (五)文種、格式使用必須正確。

  (六)公文起草一律使用文稿專用紙,內容改動較大或潦草零亂的,要謄寫整齊或打清樣呈批。

  (七)一般性公文由政務秘書起草,重要公文由秘書長、副秘書長和秘書參與共同起草,或者由主管領導主持、指導,進行調查研究和充分論證,組織起草。

  (八)各委員會文件由對口綜合辦公室負責起草。

第四章  公文審核

  第七條 公文文稿送領導審批之前,由秘書、分管副秘書長或秘書長進行校核并簽字。重要公文須經秘書長審核。公文校核的內容是:

  (一)報批程序是否符合規定;

  (二)是否確需行文;

  (三)內容是否符合黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規,是否完整、準確地體現常委會領導的意圖;

  (四)涉及有關部門業務的事項是否經過協調并取得一致意見;

  (五)所提措施和辦法是否切實可行;

  (六)人名、地名、時間、數字、引文和文字表述、密級、印發傳達范圍、主題詞是否準確、恰當,漢字、標點符號、計量單位、數字的用法及文種使用、公文格式是否符合規定。

  第八條 文稿內容業務性較強的,應與有關部門會稿;如需作較大修改,應當與原起草部門協商或請其修改。

  第九條 已經領導人審批過的文稿,在印發之前應再作校核。經校核如需涉及修改實質性內容,須呈原審批領導人復審。

第五章  公文簽發

  第十條 凡以市人大常委會、市人大常委會黨組名義行文,由常委會主任(黨組書記)簽發,或委托副主任(副書記)簽發。

  第十一條 凡以辦公室名義行文,原則上由秘書長簽發,重要文件由常委會主任或副主任簽發。凡以委員會名義行文,原則上由委員會主任或常委會分管副主任簽發,重要文件應請示常委會主任同意。

  聯合行文,須經所有聯署機關的負責人會簽。

  第十二條 領導人簽發公文,應當明確簽署意見,并寫上姓名和日期。若圈閱,則視為同意。

  第十三條 公文打印由辦公室秘書、機要員、打字員共同承擔。打印要求準確、整潔、美觀。裝訂必須整齊并點清份數和頁碼。

  第十四條 印制好的公文,由秘書、機要秘書和通訊員負責嚴格按照分發范圍及時分發,嚴禁多發或者漏發,并填寫《文件發文登記簿》。重要公文當即發出,一般公文最遲不得超過兩天;需要發電子公文的由機要秘書負責及時發送。

  第十五條 為明確責任,提高辦文效率,便于日后查改,應詳細記錄辦文全過程,包括領導修改意見、送印時間、審核人、打字人、核對人等。

  第十六條 凡發出的公文一律按行文規定使用印章。同時,凡以人大常委會、辦公室名義辦理各類證件,辦理人事、工資、財務管理等重大行政事務開取介紹信,需經秘書長或有關領導同意。

  第十七條 發出的公文如有差錯,應及時更正,但改動之處與簽發稿不一致的,須經簽發領導同意。更正通知發送范圍與原件相同。

第六章  公文簽收和傳遞

  第十八條 常委會辦公室收到的各類文件、電報、簡報、資料、內部刊物、請柬等,統一由機要秘書按簽收、登記、擬辦、分發、傳閱、承辦的程序辦理。凡屬委員會簽收的文件、資料等,包括領導參會帶回的文件一律交由機要秘書統一簽收后歸口辦理。

  (一)簽收 公文簽收時,必須簽字或蓋章,并逐件清點,如發現短缺或其他問題時,應及時向發文機關查詢。急件應注明簽收的具體時間。

  (二)登記 常委會辦公室要健全收文簿,對所有收到的文件、資料全部實行編號登記。登記公文要將公文的標題、密級、發文字號、發文機關、成文日期、主送機關、份數、收文日期及辦理情況逐項填寫清楚。

  (三)擬辦 凡上級黨委、人大常委會、政府及其辦公廳(室)及各縣(區)人大常委會的重要文件或重要簡報、刊物一律貼“文件批文處理單”;一般文件、資料加蓋收文專用章,送分管副秘書長或秘書長簽注擬辦意見。

  辦公室收到的各類文件、材料,原則上要當天處理完畢,緊急電報、傳真、電話記錄等要立即處理,并將辦理結果及時報告有關領導。

  (四)分發 上級黨委、人大常委會、政府及其辦公廳(室)文件要嚴格按有關規定或者領導人的批示分送有關領導和部門,不得擅自擴大或縮小分發范圍。

  (五)傳閱 (1)文件傳閱的程序要按擬辦意見傳閱,先主要領導、分管領導,后其他領導,并隨時掌握文件傳出的時間和去向;

  (2)傳閱的各類文件、資料和內部刊物,閱后應簽明姓名、日期,一般文件可以圈閱,重要文件要有明確的批示;

  (3)文件的閱讀范圍應按要求嚴格掌握。傳閱的絕密文件必須專人專夾遞送,閱后當即收回;

  (4)閱文者接到文件夾后,應迅速閱理,重要急辦件當即閱完,其他文件一般應在1-2天內閱完;

  (5)閱文后請不要私自留存文件,如需留閱,應進行登記。

  (6)退休、退職廳級領導閱讀有關重要文件,暫由機要秘書負責上門呈送,待條件具備時可設專門閱文室供呈閱。

  (六)承辦 各部門(單位)直接呈送領導同志的公文,領導同志批示后,需要由辦公室轉發或辦理的,機要秘書應及時將批示的文件送秘書長或副秘書長閱辦。

  領導批示由主管部門直接處理和答復的公文,機要秘書應及時轉給有關部門;需要有關部門提出貫徹措施或表示意見的公文,領導有書面批示的,秘書要及時將批示件轉給有關部門辦理,并將辦理結果及時匯報批示領導,做到有始有終。

  轉出領導批示的原件,待有關部門辦理完畢后,要及時收回歸檔。

  領導明確批示提交主任會議討論或議定的公文,送秘書長或副秘書長閱知,在召開主任會之前,列入會議議題。

  傳真文件已處理,收到正式文件后,將傳真處理單附在正式件上存留備查。

  (七)催辦 已送領導批示和交主管部門辦理的公文,機要秘書要適時催閱、催辦,防止延誤和漏辦。急件要按時限要求,及時催辦。

第七章  公文管理與歸檔

  第十九條 凡上級黨委、人大常委會、政府及其辦公廳(室)發送的各類文件、資料由機要秘書統一管理。涉密文件專柜保管,并采取嚴格的保密措施。

  第二十條 復制秘密以上等級公文,須經發文機關批準或有關領導同意。翻印件要注明翻印機關名稱、日期和份數;復印件應加蓋復印機關戳記,復制的公文同正式印發的公文同樣管理。

  第二十一條 匯編秘密以上等級的公文,須經發文機關批準或者授權。公文匯編本的密級按照編入公文的最高密級標注并進行管理。

  第二十二條 對辦理完畢的公文,要及時進行分類歸檔,特別是絕密級公文,必須隨手進柜加鎖,不得在桌上亂放亂堆,嚴禁無關人員翻閱。

  涉密公文要定期清理、清退和銷毀。銷毀涉密公文,必須建立嚴格的登記手續,經秘書長或副秘書長批準后,由二人監銷,保證不丟失、不漏銷,個人不得擅自銷毀公文。

  第二十三條 外單位工作人員查閱秘密公文案卷,須持單位介紹信,注明查閱范圍、內容、方法,并經有關領導批準后由機要秘書按指定的案卷、張頁查閱。

  第二十四條 沒有保存價值的一般性公文,由機要秘書定期登記銷毀。嚴禁向個人出售各類文件、電報、簡報、資料和內部刊物。

  第二十五條 公文辦理完畢后,應按照《檔案法》及有關規定,根據文件種類和辦公室工作特點,分別整理存放,年終裝訂立卷歸檔。當年的文件整理裝訂立卷歸檔工作,由分管副秘書長、秘書科長負責協調各秘書配合于次年三月前完成。凡常委會機關的自產文件,必須建立兩套案卷,即正本和副本卷,副卷只有印制文件。

  第二十六條 立卷公文的正本卷,分為永久、長期和短期三種,永久案卷和長期案卷,按照檔案管理要求整理、編目和定期移交。移交時須經秘書長批準,并編制移交清冊一式二份,由移交雙方履行簽字手續。

 

文印管理制度

  一、打印文件材料由各科室、文印室共同承擔。

  二、送文印室打印文件材料需經有關領導簽字,再由秘書科安排打印。送印人(或起草人)要說明文件打印的要求、格式、份數和完成時間等,并負責校對。

  三、交付打印的文稿要用鋼筆書寫,字體規范,字跡和標點符號清晰,并標明頁碼。

  四、文印室收稿后,要詳細登記,包括編號、承接日期、取文時間、送文人姓名、文件材料標題、存盤名、頁碼、字數、份數等。

  五、文印人員要分輕重緩急,妥善安排打印次序,努力提高打印效率,按要求高質量完成任務。手寫稿輸入每分鐘不少于100字,印刷稿輸入每分鐘不少于130字。打印件的初稿差錯率不高于4‰。要按規定處理天頭、地腳、行間、字距、字體、字號、標題、正文、主題詞、附件等,做到格式規范,著墨均勻,裝訂整齊,潔凈美觀。同時,要厲行節約,切實減少浪費。

  六、文稿輸入過程中,要隨時搞好存盤,重要文件要備份保存,以減少重復勞動,提高工作效率。

  七、文印人員要提高保密意識,嚴格遵守保密紀律,經常保持文印室整潔,注意防火、防盜。不準在文印室會客。

  八、對機器設備要精心愛護,正確操作,嚴格管理,經常保養。出現故障及時檢修。

 

學習制度

  人大機關全體人員要按照創建學習型機關、以學習促進工作的要求,切實加強政治、理論、業務等方面的學習,不斷提高理論水平和業務素質,適應新形勢對本職工作的需要。

  一、人大機關堅持集體學習和個人自學相結合。每周二、五上午為集體學習日,學習會由常委會分管主任或秘書長主持,全體干部職工參加。

  二、學習內容主要是:

  1、黨的路線、方針、政策,上級黨委和市委的重要文件、重大部署,及領導人講話;

  2、國家《憲法》等一系列法律法規,包括上級人大有關文件精神;

  3、市委和市委宣傳部指定的學習文件;

  4、重要的經濟理論和專業知識。

  三、中心組、黨員、全體干部職工學習要有機結合,采用領學、輔導、講座、交流討論等多形式,力爭達到學以致用。

  四、個人自學要制定學習計劃,建立學習筆記,記錄學習內容,突出學習效果。辦公室將對個人學習筆記進行檢查。同時為檢驗學習成效,積極鼓勵機關工作人員每年向新聞媒體撰寫1-2篇心得體會文章,年終參與評先獎優。

  五、加強監督檢查,把學習落到實處。辦公室、黨支部都要建立學習記錄,指定專人記錄和考核。真正把學習落到實處,達到以學習促提高、促工作的目的。

 

請銷假休假制度

  人大辦全體人員實行有事請銷假,享受帶薪年休假制度。

  一、全體人員必須按時上下班,不遲到、早退。

  二、因事、因病請假,必須填寫請假條。辦公室人員請假1天由各科長批準,報告副秘書長(副主任);請假2-3天由各分管副秘書長(副主任)批準,報告秘書長;請假4天以上由秘書長批準,報告常委會有關主任。各工委副主任、主任,副秘書長(副主任)、秘書長請假分別由工委主任、秘書長和常委會分管主任批準。

  三、因事、因病請假、超假、曠工等工資待遇、處罰按有關規定執行。

  四、建立工作人員考勤表,逐天逐月登記,年終公布并作為考核依據之一。

  五、辦公室人員享受帶薪年休假制度。工作滿10年年休假5天,不滿20年年休假10天,滿20年以上年休假15天。年休假可根據工作情況分上、下半年兩次或跨一個年度安排,由個人提出申請辦公室視工作統籌安排。

  六、國家法定假日、休息日不計入年休假。

  七、請事假不扣工資,上半年累計超15天的不能享受下半年休假,全年累計20天以上不享受次年休假;請病假按工作年限分別為2個月、3個月、4個月以上的不享受次年休假。

  八、因工作需要本人自愿放棄休假的,不計發工資,單位應給予表揚。

 

保密制度

  一、機關工作人員要嚴格遵守國家保密法規和保密紀律,切實增強保密觀念,嚴防失泄密事件發生。

  二、凡屬國家秘密事項,嚴禁以普通電話、無線電話、明碼電報等方式傳遞,嚴禁密電明傳,明密混用。

  三、切實加強密級以上文件、資料的管理。機要文件、資料由專人負責簽收、拆封、登記、分發并專柜保管。因公外出不準隨身攜帶機要文件,確屬工作需要的,須經有關領導批準,并履行登記簽字手續,采取嚴格的保密措施。不準私自復印、抄錄和保存機要文件、資料,確需復印、抄錄時,須經有關領導或發文機關批準。

  四、要求傳閱的機要文件、資料必須按規定范圍傳閱,不得擅自擴大知悉范圍,閱后及時退交管理人員。

  五、機要文件、資料,要按規定時間清退。銷毀機要文件、資料,須逐件核對登記,經分管領導批準后,統一派人監銷,嚴禁向廢品收購部門出售文件、內部刊物和資料,嚴禁將帶有密級內容的打印材料、廢紙倒入垃圾箱內。

  六、召開涉及秘密事項的會議,會議文件的印發、保管、記錄、傳達以及會場的音響、錄音等,都要嚴格按保密規定辦理。

  七、制發各類文件、資料等要按《國家秘密及其密級具體范圍的規定》標明密級;如屬摘錄、復制原始機要文件,必須保持原定密級,不得擅自降低密級。

  八、在涉外和接待活動中,必須嚴格遵守涉外接待保密規定和外事紀律,不得泄露黨和國家機密。

  九、嚴禁在家屬子女、親友及其他無關人員面前談論涉密事項。跟隨領導工作,要嚴格按保密守則辦事,確保做到保守機密,守口如瓶。

  十、發現失泄密事件,要按規定報告并采取有力的補救措施。造成損失或不良后果的,要視其情節追究有關人員的責任。

 

財務管理制度

  一、機關全體工作人員都要樹立艱苦奮斗的思想,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費。

  二、財會人員要嚴格執行《會計法》和財經工作紀律,堅持原則,廉潔奉公,愛崗敬業,恪盡職守,依法抵制違反財經紀律的行為。

  三、辦公室購買需用品要符合政府統一采購要求。日常辦公用品由行政科根據需求情況,擬定購置計劃,并說明購置數量、價格、生產廠家和同類產品比較價格,報經分管副秘書長批準后,安排兩人購置。購買千元以上辦公用品或固定資產,由行政科提出意見,經分管副秘書長審核,報秘書長會議研究決定;價值在5000元以上的,需請示常委會分管主任同意。

  四、訂購報刊和各種學習資料、工具書,須經秘書長批準,秘書科負責統一征訂和管理。訂購開支較大的,由秘書長會議審定。

  五、各委室的設備、器具等需要添置或維修時,先同行政科聯系,在征得分管副秘書長同意后安排購置或維修。

  六、因公出差須經有關領導批準,并事先確定時間、路線和停留地,不得擅自延長時間或繞道,不得借機旅游,否則其費用自理。因公出差住宿原則上不得超越規定標準,特殊情況超標的應說明原因。赴市屬各縣(區)工作,盡量當天返回或減少住宿天數。出差補助費等嚴格按照有關規定報銷。駕駛人員出差補助連同出車補助每月集中一次領取。

  七、接待費必須從嚴掌握,凡是未經分管副秘書長或有關領導準許接待的客人,其費用自理;異地宴請,必須因公并事先進行溝通,任何人不得用公款宴請私客。宴請和接待客人應擬定有關方案和標準,經研究或請示有關領導同意后執行。對外接待原則上實行對等和對口接待陪餐。外地來固參觀的住宿費、停車費,原則上由客人自理,特殊原因需要減免的,須經分管副秘書長和有關領導同意。

  八、需看望慰問有關領導和離退休老干部,由辦公室準備慰問品,陪同領導一次性集體看望。個人看望其他同志的禮品費用自理,特殊情況確需單位購買禮品者,須經秘書長準許,由辦公室有關人員陪同看望。

  九、按照規定,使用移動電話、住宅電話都由個人購買、安裝,其費用自理。

  十、使用單位電話打長途要從嚴掌握,凡用信件可以辦的事,不準打長途電話,必須打的,應言簡意賅,縮短通話時間。不許因私事打長途電話。各委室和各科電話費由行政科負責每月通報一次,電話費不正常的,行政科要及時查明原因。

  十一、報銷原始單據,必須有經手人簽字(接待費和購買大宗物資兩人簽字),分管副秘書長審批。原始單據較多、數量較大的,要先經財會人員復核。對不符合規定的票據或開支,財會人員應予拒付。

  十二、單位公款一律不借給個人私用,因公預借差旅費,先填寫“借款單”,一般每人每次控制在5000元,經分管副秘書長批準后方可支付,必須在返回后十日內辦理清款事宜。

  十三、經費支出情況,行政科每月向分管副秘書長匯報一次,分管副秘書長每季度向秘書長會議和常委會分管辦公室的主任匯報。并每半年向全體職工進行全面通報(大額度和專項支出要單列),以接受監督。

 

固定資產和辦公用品管理制度

  人大辦公室固定資產包括車輛、計算機、打印機、辦公桌椅、照(錄)像機、電視、電話等資產。

  一、人大辦固定資產和辦公用品統一由行政科購置管理,各科室及領導辦公室只有使用權。

  二、行政科負責將人大辦所有固定資產登記造冊,分總冊、各科室領用清單建立臺帳,由辦公室主任、分管副主任、行政科長簽字保存。新添購的財產要及時登記入冊,報損、調撥的財產要憑據銷帳,經常與會計人員核帳,保持帳物相符。

  三、各科室不得隨意調換辦公設施,人員調出必須交清財產后方可辦理手續。

  四、一些重要的設備必須確定專人使用,健全領用、借用手續,無故丟失或損壞的,要按價賠償。

  五、辦公用品要按需求計劃申報購買,各科室領用,要堅持勤儉節約,不得浪費。

 

機關車輛管理制度

  一、機關車輛和駕駛人員統一由辦公室管理和調度。市區以外特別是長途用車,應提前一天將出車時間、地點通知分管副秘書長,駕駛人員憑派車單出車,嚴禁私自駕車外出。

  二、機關車輛主要用于常委會主任、副主任、秘書長、各委室負責同志的公務活動和老干部服務。

  三、實行定人定車駕駛,嚴禁將車輛借給他人駕駛或供無證者學習駕駛。駕駛員要愛護車輛,經常保持車內潔凈,確保車況良好,圓滿完成工作任務。單位非駕駛人員不允許駕駛本單位公車。

  四、建立單車管理檔案,即對每部車輛的行車里程、耗油、修理費、保養費、洗車費等逐項登記,半年公布,年度進行考核。

  五、車輛加油實行專車專卡,憑卡到指定加油站加油,絕不允許借卡給外單位車或私車加油,分管人員不定期還要進行抽查,違者通報批評并處罰。出車在外加油及各種費用票據,由駕駛員注明事由,按規定審核報銷。

  六、車輛維修先由駕駛員提出申請,司機組組長審核同意后,報分管副秘書長批準,并到指定修車點維修。維修開支較大的,要經秘書長會議研究決定,未經批準的修車費用不予報銷。

  七、駕駛員平時要將車輛停放在車庫或機關院內或指定地方,出車在外地,應在規定的場所停放,否則,發生丟失、損壞等事件者,要視其情節賠償經濟損失。

  八、駕駛員要自覺遵守機關作息制度,保證按時出車,不得擅自脫崗。

  九、駕駛人員要嚴格遵守交通法規,文明禮讓,提倡中速行車。如不遵守交規,處罰款項由個人承擔。嚴禁酒后駕車、疲勞開車和帶故障出車,確保行車安全。

  十、凡遇雨、雪等惡劣天氣或危險路況,駕駛員有權拒絕出車或行車。

  十一、駕駛員全年安全行車無事故,愛護車輛,節約經費,表現良好,要予以表彰獎勵,否則,要視其情節批評教育或予以處罰。

 

衛生制度

  一、辦公室設愛國衛生運動領導小組。由分管后勤工作的副秘書長任組長,行政科長任副組長,其他科室負責人為成員,負責機關的衛生管理及協調工作。

  二、常委會領導辦公室和公共衛生原則上由通訊員負責打掃,各委室衛生由委室安排清理,經常保持設施整齊,衛生清潔,窗明幾凈。

  三、機關工作人員每周星期一上午提前半小時上班,打掃機關衛生;每逢下雪天氣,提前半小時上班打掃積雪;機關衛生每月進行一次大掃除,辦公室門窗每季度擦拭一次。

  四、機關工作人員都要關心愛護集體衛生,養成良好的衛生習慣,不準隨地吐痰、不亂扔煙頭、不亂倒垃圾。

  五、機關衛生實行定期檢查制度,一般每月初檢查一次,并進行通報。沒有打掃或打掃不徹底的,要責令重新打掃。

 
更多
广东11选5推荐预测分析